Travailler au SER

Différents types de contrats sont proposés au sein du Service Economique Régional des Etats-Unis.

Les titulaires

La DG Trésor recrute chaque année des administrateurs civils, administrateurs de l’Institut national de la statistique et des études économiques (Insee) et ingénieurs en sortie d’école (mines ou ponts, eaux et forêts, recrutés au classement à la sortie de l’école Polytechnique). De même, tous les ans, plusieurs élèves issus des Instituts régionaux d’administration (IRA) et qui ont rejoint les ministères économiques et financiers en tant qu’attachés d’administration sont affectés à la DG Trésor.

La DG Trésor accueille aussi des agents des corps civils ou d’ingénieurs de catégorie A+ dans le cadre de mobilités. S’agissant des cadres de catégorie A, les accueils concernent principalement des inspecteurs des finances publiques, des attachés d’administration ou des attachés statisticiens de l’Insee.

Enfin, certains agents sont mis à disposition de la direction, notamment par la Banque de France.

Les titulaires recrutés par la DG Trésor peuvent, par la suite, être affectés à des postes dans les Services Economiques.

Les contractuels

Pour disposer de profils de compétences spécifiques ou répondre à des besoins particuliers ou ponctuels, la direction générale du Trésor recrute des collaborateurs contractuels.

La direction générale du Trésor ne peut recourir aux contractuels, en lieu et place de fonctionnaires titulaires, que dans des conditions strictement définies par la loi du 11 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la Fonction publique de l’État. À la direction générale du Trésor, les contrats sont conclus pour une durée déterminée, fixée par principe à deux ans en administration centrale et à trois ans dans le réseau.

Les contractuels de la DG Trésor sont aujourd’hui majoritairement originaires d’écoles d’ingénieurs, de commerce, d’instituts d’études politiques ou encore d’universités (profil économistes).

Les contractuels de droit local

 

Les volontaires internationaux en administration

Le volontariat international en administration (VIA) permet aux jeunes âgés de 18 à 28 ans de partir pour une mission professionnelle à l’étranger, de 6 à 24 mois, tout en bénéficiant d’un statut public protecteur.

Le portail Civiweb contient toutes les informations et les offres de VIA de la DG Trésor. Particularité du site : les candidats peuvent télécharger leur CV ou mettre en mémoire les offres qui les intéressent dans leur liste personnalisée. De plus, lorsqu’ils recherchent une offre, ils reçoivent automatiquement d’autres propositions dans le même domaine, à l’intérieur de la zone géographique sélectionnée. Pour les candidatures spontanées, merci d’adresse votre CV par le formulaire de contact.

Les stagiaires

Vous êtes en formation et une expérience de courte durée au sein du Service Economie des Etats-Unis vous intéresse ? Vous pouvez postuler pour effectuer un stage d’une durée maximale de 6 mois en envoyant votre candidature via notre formulaire de contact.

En vertu du décret du 27 novembre 2014 relatif à l’encadrement des périodes de formation en milieu professionnel et des stages, les stagiaires effectuant un stage d’une durée supérieure à 2 mois reçoivent une gratification mensuelle à partir du 1er septembre 2015, sur la base de 15 % du plafond horaire.

Une convention tripartite est obligatoire (stagiaire / établissement universitaire / chef du service d’accueil).

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